Table RH – Conciliation travail-famille

Description de l'activité
La Table RH est une initiative du Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu, soutenue par la Chambre de commerce et de l’industrie du Haut-Richelieu avec la avec la participation financière du gouvernement du Québec. Il s’agit d’une occasion unique dans la région de réunir plusieurs personnes responsables des ressources humaines afin d’offrir une formation et de permettre des discussions enrichissantes sur des enjeux en ressources humaines locaux.
La Table RH, qu’est-ce que c’est ?
- 10 conférences en présentiel au Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu
- Une fois par mois, à partir de septembre 2025
- D’une durée de 3 heures
- Divisées en 2 parties :
- Formation avec une conférencière ou un conférencier (1 h 30)
- Discussions et codéveloppement entre les personnes participantes (1 h 30)
- Accès à une plateforme de partage et de discussion pour échanger entre participants et des documents
ABONNEMENT À LA TABLE RH ICI (jusqu’au 7 octobre 2025)
Programmation 2025 et inscription à la carte
Achat de conférence à la carte
-
- Pour toute personne responsable des ressources humaines, avec ou sans expérience.
- Tarif d’une conférence à la carte : 150 $ + taxes
- Le 9 septembre à 9 h aura lieu le Déjeuner RH à la corporation du Fort Saint-Jean. Nous aurons le plaisir d’avoir avec nous Lisandre Laberge-Hapetian, conseillère en santé psychologique au travail pour la CNESST. Elle animera un atelier sur les risques psychosociaux. À noter que la participation à ce Déjeuner RH est gratuite (inscription préalable obligatoire) !
Inscriptions à la carte :
Mois |
Sujet |
Formateurs et lien d’inscription |
Septembre |
Risques psychosociaux – GRATUIT |
|
Octobre |
Conciliation travail-famille |
|
Novembre |
Langage corporel |
|
Décembre |
Profil NOVA – La connaissance de soi |
Patrick Bélanger / date à venir |
Janvier |
Productivité et charge mentale |
|
Février |
La motivation |
Jacques Forest / date à venir |
Mars |
Les évaluations annuelles |
|
Avril |
Accompagner les cadres |
|
Mai |
Gestion des conflits (approche pas) |
|
Juin |
Plan de développement |

Fondatrice et consultante en gestion du changement
J’ai fondé Ella Conseils en 2023 suite à mon premier congé parental, afin de soutenir la carrière des futurs et nouveaux parents. J’ai le plaisir d’avoir accompagné en coaching individuel près de 40 nouveaux parents, mères ou pères, dans leur transition en congé parental et/ou recherche d’équilibre travail-famille.
Avant de fonder Ella Conseils, j’ai été consultante en gestion du changement pendant plus de 10 ans. J’ai débuté ma carrière au sein du cabinet Deloitte en 2012, et eu la chance de collaborer sur des mandats de consultation en développement organisationnel au sein de plus de trente entreprises au Québec.
Je mets maintenant mon expertise en gestion du changement au profit des organisations et des gestionnaires qui souhaitent bien gérer les transitions en congé parental de leurs employé(e)s, et des parents qui souhaitent identifier leurs conditions gagnantes pour bien concilier carrière et parentalité.
Je comprends bien la réalité des nouveaux parents, étant moi-même maman de 2 jeunes filles. Je détiens une Maîtrise en développement organisationnel de HEC Montréal et je suis également formée au coaching individuel et d’équipe depuis 2015.
On vous communique nos activités
Octobre 2025
Table RH – abonnement
